Sobre a vaga
Coordenar e supervisionar as rotinas do departamento pessoal, incluindo admissão, demissão, controle de ponto, registros e arquivos de documentos.
Garantir o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e fiscal aplicável.
Gerenciar a elaboração da folha de pagamento, conferindo cálculos de salários, benefícios, impostos e encargos sociais.
Supervisionar a manutenção dos contratos de trabalho, férias, afastamentos e demais documentos relacionados aos colaboradores.
Atuar como interface entre a empresa, os colaboradores e órgãos governamentais (eSocial, INSS, Ministério do Trabalho, Receita Federal etc.).
Apoiar a equipe na resolução de dúvidas e conflitos relacionados ao departamento pessoal.
Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de performance relacionados ao pessoal.
Implementar e otimizar processos administrativos para garantir a eficiência da área.
Liderar, treinar e desenvolver a equipe do departamento pessoal. Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
Experiência comprovada em coordenação ou supervisão de Departamento Pessoal, preferencialmente em empresas do segmento de Comércio Atacadista.
Conhecimento aprofundado da legislação trabalhista e previdenciária (CLT, eSocial, etc.).
Domínio de sistemas de folha de pagamento e ponto eletrônico.
Habilidade de liderança, comunicação interpessoal e resolução de problemas.
Proatividade, organização e atenção aos detalhes.
Benefícios
Assistência odontológica