Líder de RH Generalista

Condução do ciclo completo de Recrutamento & Seleção
Administração de Pessoal (admissão, rescisão, conferência de folha e ponto), em interface com escritório de contabilidade
Aplicação e atualização em Legislação Trabalhista
Estruturação de PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) e Plano de Carreira
Condução de entrevistas de desligamento
Estruturação e comunicação clara da política de benefícios
Liderança e desenvolvimento da equipe de RH Formação superior completa ou em curso (área geral)
Experiência como RH generalista
Vivência sólida em Recrutamento & Seleção, Departamento Pessoal e Legislação Trabalhista
Experiência em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO)
Facilidade para estruturar processos e rotinas do zero